哇！怎麼有這麼多曼尼？到底誰是本尊？義大犀牛昨為曼尼提前歡度41歲生日，
，全隊戴上辮子假髮模仿曼尼，
，高唱生日快樂歌，
，曼尼看著螢幕上播放家人隔海的祝福，
，神情大為感動，
，賴鴻誠拿毛巾故意幫曼尼擦淚。
曼尼生日是5月30日，
，適逢新竹客場出賽，
，義大提早在26日主場舉辦生日趴，
，全程保密到家，曼尼絲毫不知隊友會戴上屬於他特有的辮髮，驚喜且開心，更在自己的長辮子頭上再多戴一頂假髮，跟全隊融合在一起。
賽前曼尼跟隊友打鬧，還主動抱在一起合照，全隊站在一起，形成30幾位曼尼，球迷獻上生日蛋糕及曼尼公仔，胡金龍帶頭引領全場高唱英文版生日快樂歌，曼尼感謝說：「Thank you，Taiwan！」
就在曼尼以為慶生儀式結束，要走回休息區時，螢幕上突然播放家人給他的生日祝福影片，曼尼聽到兒子的聲音馬上停下腳步，專心看著螢幕，他已很久未見到家人。
曼尼的二兒子說：「你是世界上最好的爸爸，我以你為榮。」小兒子說：「希望你一直打全壘打，你是最棒的。」老婆說：「我們很想很想你，過個充滿驚喜的生日，你值得最好的一切，因為你給我們最好的。」
這段影片義大在前天（25日）晚上收到，曼尼絲毫不知情，看著、聽著深受感動，眼眶泛紅，先發投手賴鴻誠見狀拿起毛巾，假裝為曼尼拭淚。
曼尼的舅舅看著全隊都扮曼尼，玩心大起也戴上假髮，模仿曼尼打擊，主動拉著胡金龍跑到場內，接受球迷歡呼。捕手方克偉體型與身高與曼尼差不多，假髮一戴幾乎就是曼尼上身，模仿曼尼打擊後單腳跪在打擊區的動作是惟妙惟肖。
高國輝頂著曼尼的辮子頭，反而有點像布袋戲的史豔文，他說：「跟瑪麗蓮夢露相比，我比較喜歡史豔文。」張耿豪綁2條辮子，變成「怪妹妹」。林彥峰首度隨一軍比賽就是扮曼尼，他笑說：「可能看我身材接近吧！」
戴上曼尼的辮子頭，全隊只有一個想法「熱斃了」，林益全說：「如果是我可能會中暑。」林晨樺則說：「綁辮子頭睡覺，應該會落枕。」，
紀佳松和影后張榕容２月註冊、８月產女，
，本月29日將在喜來登飯店宴客，
，預計席開50桌。她個性大方，
，和他父母相處融洽自然，
，是當初吸引他追求的原因，
，交往１年多後，
，她常主動問：「你什麼時候要跟我求婚？讓我有心理準備。」爽朗的個性，
，日後卻成為他吃醋的點，常問她：「怎麼跟男生都沒有距離？」
女大方男內向
兩人相識多年，初期她有男友，彼此以朋友關係相待。有一回她到他家幫忙唱Demo（試唱帶），他見她與爸媽泡茶、聊得很自然，暗自心動：「有這樣的媳婦也不錯。」後來她恢復單身，主動打電話給他，還去他的簽唱會探班，他說：「我個性內向，她的大方打動我，讓我有信心去追。」
交往後，兩人對未來有共識，她常把「什麼時候要跟我求婚」掛嘴邊；去年７月，他們和朋友遊峇里島，朋友又起鬨求婚一事，他故作生氣，氣氛尷尬到她自套可樂環打圓場，說是她要求婚，這時他才拿出早就準備好的戒指，當下兩人都哭了。
加拿大度蜜月
他自爆是愛吃醋老公，盡量不看她拍親熱戲。他對「數字」也少根筋，舉凡交往多久、何時求婚，都記不太清楚。他最近忙新專輯《夢遊》宣傳，老婆說「我們星期五要去送喜餅」，他竟回：「可是我有通告。」但他稱讚她：「我下班回家常放空，不講話，她在我旁邊講不停，我只回一、兩句，她也不會生氣。」由此也可看出她的開朗。他還欠她１個蜜月，計畫帶她回他成長的加拿大旅遊。，
宏達電今早發出邀請函，
，將在台北時間4月12日晚間8時發表年度旗艦機，
，預料就是「HTC 10」，
，發表會將以網路直播的形式進行。宏達電邀請函上秀出一張只有一間工作室燈火通明的大樓外觀，
，上頭的文字寫著，
，「我們坦誠，
，我們著迷了，
，但是以好的方式(We admit it， we’re obsessed…but in a good way)」，暗示宏達電團隊為開發「HTC 10」不分晝夜、全力投入。邀請函上指出，發表會將在4月12日的晚間8時舉行，宏達電預計將端出HTC 10旗艦機，跟去年10月的One A9一樣，發表會將以網路直播的方式進行，網友都可在HTC官網直播收看。而根據另外一版本的邀請函還標明紐約時間上午8時、倫敦時間下午1時、台北時間晚間8時，似乎預告將在3地各別舉行網路直播發表會；目前已知宏達電將在台灣的台東舉行媒體發表會。HTC 10傳出將搭載高通驍龍820處理器、5.1吋Super LCD 螢幕、1200萬畫素光學防手震UltraPixel相機，並號稱擁有世界第一的前後鏡頭、3000mAh大容量電池、指紋辨識HOME鍵。1050323(中央社)，
「2016台灣國際兒童影展」台中場今天在台中大遠百威秀影城開幕，
，邀請弱勢兒童欣賞，
，台中市長夫人廖婉如說，
，盼透過影展讓不同背景的小朋友感受不同文化。台灣國際兒童影展下午在台中大遠百威秀影城開幕，
，首映片為入圍2016奧斯卡最佳動畫長片的巴西電影「小歐米闖天下」，
，邀請台中弱勢家庭兒童共同欣賞，
，廖婉如也到場為弱勢兒童加油打氣。廖婉如表示，
，兒童影展是一個能拉近貧富差距的活動，
，台灣小孩很多，但不一定每個孩子都有機會到世界各國感受不同文化，而這次影展就是跨越文化及經濟差異，把各國文化帶進台灣，讓孩子們從中感受不同文化帶來的驚喜。廖婉如認為，孩子的文化美感教育非常重要，這才是真正的競爭力，而這次的影展也有培養文化美感教育的效果，讓孩子透過電影去看人與人的互動及不同文化的呈現，發揮潛移默化的功用。公共電視執行副總經理孫青表示，影展展出內容有動畫、有劇情片、也有動物保育相關議題影片，都是以兒童為觀眾，討論兒童相關議題；台灣孩子看電視時間很長，但不一定都是該看的節目，看的範圍也不一定夠廣，希望透過影展讓孩子有機會看不同文化，才能培養更大的文化包容度。台中市新聞局表示，台中場活動即日起至7日共7場次，精選來自世界各國得獎強片，包含長片巴西的「小歐米闖天下」、荷蘭的「無悔的青春」、澳洲的「靈犬出任務」、比利時的「黃色小鴨要回家」，還有短片合輯「生命問答題」、「翻轉腦細胞」、「觸動心感受」等，民眾詢問度極高，電影免費票券都已全數索取完畢。1050805(中央社)，
台灣四面環海，
，加上四季氣候宜人，
，按理海上運動應該相當盛行才對，
，可惜我國空有條件與環境卻塑造不出人才。對此中華民國帆船協會理事長林鴻道表示，
，「我接下帆協之後就一直把推廣和普及帆運、提昇競技水平的基礎工程做為既定方向，
，惟獨厚實基層，
，發掘潛力新秀，
，台灣未來的帆運才有希望。」
談到普及帆運，林鴻道強調，第一項要務就是從ＯＰ樂觀型帆船推廣做起。ＯＰ是我國帆運的根基和命脈，根基不穩就會缺乏生命力，枝葉相對就很難茂盛。因此接下來將以國小為單位，大力推廣ＯＰ船型的發展；也只有這樣方能將有資質的選手一路從國小、國中拔擢到高中，甚至大學，成為台灣遠征國際舞台的選手。
熱愛水上運動的林鴻道，除了本身擁有龐大宏國集團外，接掌帆協三年以來花費不少心力，「以台灣廿個臨海縣市，加上金門與馬祖來計算，倘若每縣市有二至五所國小成立ＯＰ帆船隊，那麼全國就至少會有四十至五十支ＯＰ船隊及兩百名以上選手。再經由校際間的競技對抗，即可把熱鬧氣氛延伸至其他各國、高中，並且深入學生家庭，自然而然的就可以將帆船運動提升到全民運動。」
林鴻道舉例，宜蘭縣岳明國小、慈心華德福中小學、高雄北門國小等，都是推廣ＯＰ有成的典範。其中岳明國小的黃建榮校長為帆運開疆闢土的成功過程都已廣為流傳，未來有意發展ＯＰ的小學，只要依循岳明國小的軌跡，按部就班，逐步踏時前進即可。
「台灣四面環海，河流湖泊遍布，我們具備發展帆船運動的先天優勢，只要大家齊心合力，相互打氣，就能讓帆運這顆種籽早日開花結果，衷心期盼，相信有朝一日能看見台灣選手的身影出現在奧運頒獎台上。」林鴻道表示。，
周天成(左)與戴資穎為台灣拿下台北羽球賽的男女單冠軍。 (鄭任南攝)
台灣羽球選手戴資穎，
，奪得台北公開賽女單冠軍。(鄭任南攝)
前世界球后、中國大陸女將王適嫻，
，在冠軍戰落敗。(中央社)
(17:15更新照片)台灣羽球一姐戴資穎今在台北羽球公開賽決賽，
，遭遇頭號種子中國大陸王適嫻，
，她首局克服4個局末點壓力逆轉奪下，
，加上小巨蛋破萬地主球迷加持，
，最終以23比21、21比6獲勝，
，拿下個人台北賽第2座冠軍，
，也是對戰3連勝。
本土第一人 周天成稱霸台北羽賽
台北羽賽豐收 我摘2金1銀
戴資穎與王適嫻過去交手11次，小戴雖以4勝7負居下風，但最近2次交手奪下連勝，本次再度於台北公開賽決賽對決，儘管王適嫻無法代表中國大陸出征里約奧運，但畢竟是前球后實力出色，兩人再度激戰。戴資穎首局與對手你來我往，但戰至比賽末段，陷入17比20落後，不過小戴展現韌性，先克服3個局末點，又在20比21落後下，一口氣連趕3分大逆轉，精彩拿下首局。戴資穎奪下首局後，王適嫻士氣明顯遭到打擊，加上首局兩次邊線裁判的判決不如意，讓她情緒也受到影響，第2局無心戀戰，以大比分輸球，苦吞面對戴資穎的3連敗。戴資穎賽後強調，兩人對彼此球路都非常熟悉，首局她掌握側風表現較佳，是逆轉的關鍵，進入第2局，對手場地的風向本來就較難掌握，才會很快結束比賽，她說：「賽前大家都很期待的比賽，也一如預期出現，應該給了大家一場精采的好球吧。」(中時電子報)
中時電子報運動專頁，
上海與周邊城市的交通便利性再現突破，
，昨天（16日）大陸首條跨省地鐵開通試營運，
，上海地鐵11號線，
，正式開進了台資科技廠集聚的江蘇省昆山市；此一建設將擴大上海在長三角的輻射效應。
上海與江蘇蘇州、昆山、南京及無錫、浙江杭州的交通將陸續接軌，
，今後只要花7元人民幣（約新台幣34元），
，1個小時的車程，
，就可以從昆山的花橋鎮搭乘地鐵，
，直接抵達上海繁華的長寧區江蘇路站，
，到徐家匯也只要花70分。
除了花橋站外，昆山境內還有兆豐路、光明路共三個站；這條地鐵開通後，大陸媒體稱，未來將讓家在昆山，上班在上海的通勤族等於在過同城生活。
上海社科院城市化發展研究中心主任郁鴻勝認為，上海地鐵連通江蘇，打破了原先大交通模式的局限，並且直接帶動昆山、蘇州地區，真正實現了生活生產一體化，並對未來長三角協同發展是一種促進。
不僅昆山已跨進以地鐵與上海連接的時代，長三角的蘇州、無錫等城市也都規畫了輕軌與上海地鐵直接相連；今後城市間的軌道互通， 將成為發展趨勢。
此外，蘇州的另一個縣級市─太倉，目前與上海的地鐵11號線的嘉興北站相距甚短，按照兩地的跨省交通動線規畫，未來太倉也將以輕軌與上海的地鐵直接相連。
除了滬蘇間的跨省地鐵已開通外，南京也將在未來3-6年內，實現與安徽省之間的地鐵連接的開建計畫。，
櫃檯買賣中心表示，
，105年3月11日到3月17日有世豐螺絲(2065)上興櫃掛牌。截至3月10日為止，
，今年以來有勝品(6556)、三貝得(8489)、台灣利得生物科技(8490)、醫揚科技(6569)、真好玩娛樂(8491)、創益生技(6566)、欣普羅(6560)、聯亞藥業(6562)、榮炭科技(6555)、宏觀微電子(6568)、綠晁科技(6511)、F-太和(4136)、心悅生醫(6575)、凡事康流體(7443)、F-PG(6550)、F-冠科(6554)、維田(6570)、台霖生物(8496)、博錸生技(6572)、致伸企業(8481)、勁豐電子(6577)、艾姆勒車電(2241)及世豐螺絲(2065)上興櫃掛牌。已送件申請上興櫃、尚未掛牌則有集雅社(2937)。在上櫃部分，
，今年以來有益安(6499)及金樺(6521)申請上櫃。(時報資訊)，
，，
，
，
，
震旦行今日公告2015年12月併營收12.54億元，
，月增4％，
，創近4年新高，
，也較2014年同期成長19%。2015年第4季合併營收為36.7億元，
，較第3季成長近7%，
，超越法人預期；2015年全年合併營收134.4億，
，比2014年成長22%。震旦行指出，
，大陸地區12月營收為人民幣1.48億元，
，月增6%，
，續創今年新高，較2014年同期成長6%，單月合併營收貢獻度58%。其中震旦大陸OA事業因運轉臺數累積效益發揮，以及新商品營收貢獻提升，整體營收為人民幣 5，700萬元，月增15%，續創歷史新高，也比2014年同期成長16%。震旦大陸家具也因市場需求回溫，營收回到成長軌道，連續5個月逐月成長，12月營收亦寫下今年新高。目前大陸OA與家具營收貢獻已達5成，未來在顧客基礎持續擴大、新商品與新通路持續擴充下，成為震旦行營收與獲利成長動能的主要來源。(工商即時)，
行政院主計總處發布的就業調查數據顯示，
，雖然台灣去年平均失業率4.24％創近四年新低，
，惟青年失業率12.7％卻反而提升，
，這到底是如今青年的就業價值觀出了問題，
，抑或是企業僱用條件每況愈下所致？強調執行力、規劃力的江內閣有必要進行一次詳實的調查。唯有釐清人力供需失衡的真相，
，才能為台灣未來的發展勾勒出正確的藍圖。
我們之所以如此建議，
，是因為如今有關青年失業、廠商缺工的消息過於紛亂。今年元月前經建會主委尹啟銘曾多次南下參訪返台投資的企業，
，包括可成、萬國、建大等業者皆異口同聲強調近年歷經多次招募，
，卻沒有青年人願意留在生產線，
，生產線缺工已成為他們在台投資的最大顧慮。
一般我們常聽說，青年人不願意進生產線的原因是企業提供的勞動條件不佳，但此次經建會參訪的三家業者所提供的薪資並不算差。以可成而言，底薪、津貼與加班費合計每月可領3萬5千元到4萬元，而建大的常日班薪水也有3萬5千元，輪夜班者更可領到5萬元以上。何以這樣的薪水仍招募不到人力？業者認為尋職的青年多數皆有科技大學的學歷，他們想進辦公室而不想進生產線，因此即使有好的待遇並給予未來升遷的願景，依然招募不到人力。
然而，是否國內多數廠商都願意提供這麼好的勞動條件，是否國內青年都因為受了大學教育而不願屈就生產線上的工作？我們仍無法從這三家廠商的現身說法而得到答案。因為依行政院主計總處兩年前辦理的「青少年狀況調查」結果，15~29歲有尋職意願的35萬名男生中，計有4萬多人想成為專業人員、11萬人要當技術員、7萬人鎖定服務工作，3萬人希望應徵事務工作，但也有9萬人（占26％）想進生產線當基層勞工。
對照十年前同一份調查報告，兩相比較可以發現十年之間青年人願意進生產線的比例確呈下滑，這證明隨著大學教育普及，願意進生產線的青年確有降低的趨勢。惟值得注意的是，即使是降低，並不代表所有青年都不願進生產線，在有尋職意願的男性青年裡，仍有26％並不排斥進生產線。
這就是問題的所在，國內的青年就業意向到底為何？我們從經建會參訪的三家業者得到的印象，與青少年狀況調查所得到的資訊存在不小落差，如果青少年狀況調查的結果無誤，那麼三家業者便不致有招募不到人力的情況。當然，青少年狀況調查係自全台抽取兩萬戶家庭訪查的平均數，這些調查結論是否放諸四海皆準，是否有區域上的差別，仍是未解的疑惑。還有，這三家企業也僅是國內十四萬家製造業中的極少數樣本，並不足以據此推論基層勞工皆可享有這麼好的待遇。如此說來，生產線上的勞動條件究竟如何，這同樣也是個待解的疑惑。
眾所週知，這個人力供需的疑惑由來已久，而各方充斥的資訊幾乎是對立的。站在業者這邊的人總認為如今的青年吃不了苦，不願進生產線，因此必須擴大引進外勞；而站在青年這一邊的人則認為企業提供的勞動條件太差，所謂招募不到人力也只是想進用外勞的託辭。這樣的歧見由來已久，而兩方也都能各自援引一些片面的數據來支持自己的看法。但由於所持的數據及論述皆屬片面而不完整，迄今製造業缺工的原因為何，仍是眾說紛紜。
我們認為，政府若不釐清這個問題，施政將如瞎子摸象，一聽到企業喊缺工便急於擴大外勞配額，一看到青年失業率升高又草草訂一些無濟於事的就業方案。如此政策且戰且走，得過且過，非但難以收相輔相成之效，甚者將浪費資源延宕人力政策改革的的時機，待一日幡然醒悟，已經時不我予，恐悔之晚矣。
這個世代的青年人再過十年即將擔負台灣經濟發展的重擔，其就業意向及價值觀極為重要。長期以來外界以草莓族、啃老族諷之，並以此為茶餘飯後的話題，雖然無傷大雅，但這個街談巷議、郭公夏五之論，自不應該成為引進外勞的理由。試想今日青年果真如此不堪，那麼十年後台灣有何希望；思及此，豈不令人震驚。為政者若仍一味因循舊法引進外勞了事，而未思及十年後國將不國，眼光未免短淺。然而新世代青年的價值觀及就業意向如何，自不應憑一己之感覺而下定論，行政院有必要責成主計總處進行專案調查，以徹底釐清此一糾葛多年人言言殊的問題。而日後有這樣的調查結論為基礎，政府的人力政策、外勞政策才不致相互掣肘。
我們必須指出的是，人力供需是兩面的，除了釐清青年人的價值觀與就業意向，也必須詳實調查國內企業所提供的勞動條件，以了解缺工的真相。江內閣若能儘速展開這兩項調查、釐清真相，據以規劃施政藍圖，則我國勞動市場的健全、長期國力的提升，才庶幾得有達成之可能。，
