高雄市政府衛生局11月下旬抽驗24件市售雞蛋，
，檢驗結果今天出爐，
，全都符合規定。
高雄市衛生局這次抽驗的地點包括一般販售蛋品的店家、學校以及賣場，
，檢驗的蛋品有原料蛋3件、洗選蛋10件、CAS認證的蛋品11件，
，檢驗項目為「動物用藥多重殘留」。
衛生局表示，
，一般雞蛋的新鮮度很難從外觀看出來，
，隨著時間一久，
，容易造成變質腐敗，
，衛生局呼籲業者，
，在常溫陳列販賣的雞蛋應該避免陽光直射，最好以冷藏的方式保鮮；消費者選購蛋品時，也要注意外觀乾淨完整沒有裂縫，買回家之後儘快放進冰箱冷藏，避免放置在爐台高溫處，烹調時也要再次檢查，打蛋後如果發現有異味或顏色異常，就不能再食用。
，
扁家軍組黨將打通陳致中從政之路，
，陳致中不管是參選區域立委或是擔任不分區立委，
，彈性很大，
，也更有選擇空間。
民進黨救扁不力，
，只有靠陳致中自己主導，
，陳致中在二○一○年高市議員選舉沒有參與民進黨黨內初選，
，退黨自行參選高票當選，
，但因偽證案，市議員職務被解除，轉而參選二○一二區域立委。在高市前鎮、小港區與民進黨提名的郭玟成競相爭取綠營票源，綠營分裂雙雙落敗，但因扁案，陳致中只能繼續走政治路。
陳致中曾向民進黨申請恢復黨籍，但民進黨認為陳致中在二○一○年六月一日退黨參選高雄市議員，屬違紀參選，視同「除名」，依民進黨黨規，五年內不能入黨、不能徵召，若重新入黨也要一年後才能參選，因此，陳致中趕不上二○一五年黨內立委初選，二○一六只能再以無黨籍參選，恐怕重蹈二○一二年、綠營分裂而落選的覆轍。
一邊一國急了，陳致中要走政治路，除參選區域立委外，擔任不分區立委也是可行，有「黨」身份師出有名，陳致中要在高雄前鎮、小港繼續參選區域立委，民進黨勢必要進行「黨對黨」協調，不會再像二○一○年一樣，民進黨甩都不甩陳致中。陳致中還可選擇不分區立委之路，台聯黨政黨票均可獲得三席立委，扁家軍不可能連五％門檻都過不了，陳致中要進入不分區安全名單就容易許多。，
美國周四公布，
，最近一周初領失業救濟人數降至近5年低點，
，為周五的8月非農就業報告捎來好預兆；加上聯準會「褐皮書」反映經濟走勢樂觀，
，以及服務業景氣指標衝到歷史高點，
，顯示量化寬鬆（QE）退場時機趨近成熟。
據美國勞工部最新報告，
，美國上周（截至8月31日）初領失業救濟金人數，
，季調後較前周再減9，
，000人至32.3萬，
，逼近2008年6月來的最低點，也少於道瓊新聞社預估的33萬。
至於上周初申失業救濟的4周移動平均值，減少3，000人滑降至328，500人，寫下2007年10月來的近6年新低。
但其他2項就業相關數據不如人意。被視為本周五非農就業報告風向球的ADP私人企業就業報告周四指出，8月民間部門的聘僱熱度略顯降溫，新增就業人數僅17.6萬，為今年5月來的最小增幅。
另外，人力資源顧問公司Challenger， Gray & Christmas同日公布，美國企業主上月宣布的計畫裁員數為50，462，相較7月的37，701大增34％，創今年2月來新高，當時裁員數達55，356。
8月供應管理協會（ISM）的非製造業採購經理人指數報喜，從7月的56.0揚升到58.6，達到歷史高點。另7月工廠訂單雖月減2.4％，但減幅小於市場普遍預測的3.4％。
聯準會（Fed）周三發布的最新「褐皮書」報告，反映美國經濟持續好轉，達到足以讓QE退場的地步。
聯準會這份彙整12家聯儲分行轄區的經濟狀況報告指出，7到8月美國經濟仍以「微幅至溫和」的速度擴張。其中8家分行回報溫和成長，3家表示微幅擴張，芝加哥分行則稱經濟活動改善。
Fed在「褐皮書」提到，汽車及房市相關的需求增強拉抬消費支出，促使美國經濟近幾個月來維持溫和擴張。，
晶圓代工廠格羅方德（GlobalFoundries）今年將投入44~45億美元資本支出，
，除了加速美國紐約州12吋廠Fab8導入量產時程，
，也計畫明年開始提供客戶14奈米鰭式場效電晶體（FinFET）製程，
，縮短與競爭對手台積電之間的製程技術差距。
根據市調機構IC Insights統計，
，格羅方德去年已是全球第15大半導體廠，
，去年全年營收45.6億美元，
，年成長率高達31％，
，雖然營收規模只有龍頭大廠台積電的三分之一不到，
，但已拉開與聯電間的差距，
，營收差距擴大到8億美元，等於是穩坐全球第2大晶圓代工廠寶座。
格羅方德今年決定投入44~45億美元資本支出，除了要加快紐約州12吋廠Fab8導入量產，也要加快製程技術的微縮，以利積極爭取代工訂單。格羅方德現在是超微（AMD）主流級加速處理器（APU）主要代工廠，去年也已成功拿下高通（Qualcomm）、博通（Broadcom）的手機晶片及ARM應用處理器代工訂單。
格羅方德先進技術架構副總裁Subramani Kengeri表示，英特爾跨入晶圓代工市場，而且開始推出低功耗智慧型手機及平板電腦晶片，現在的手機晶片廠的確感受到競爭壓力與日俱增。由於英特爾3D架構電晶體製程技術領先全球，客戶希望格羅方德能加快FinFET製程研發，因此，不僅明年推出14奈米14XM製程，也希望能夠在2015年推出10奈米的10XM製程。
格羅方德紐約州Fab8也希望能在今年正式進入量產階段。該廠已完成廠房興建及機台移入，總月產能達到6萬片，將支援28奈米以下先進製程，而格羅方德也在同一地點，投入20億美元興建技術研發中心（TDC），縮短技術研發及量產間的時間差。，
旺旺友聯今年前3季簽單保費54億元、成長率達5.7％，
，比整體市場3.85％的成長表現還要優異，
，因此帶動獲利表現，
，自結前3季稅後淨利4.66億元、每股盈餘2.33元，
，創下近5年新高。
據產險公會簽單保費統計顯示，
，旺旺友聯1至9月住宅火險成長最顯著達21％，
，汽車險、傷害險以及商業火險，
，分別成長9％、6％與5％，
，依簽單保費收入來看，目前市占率約5.5％，為國內前7大產險公司。
旺旺友聯總經理孔令範分析，近3年來公司在核保、理賠及商品研發上，投入相當管理與開發資源，在大幅提升客戶服務品質後，整體經營指標表現良好，公司所推動的改革也極具成效，因此今年信評等級連3跳，獲得中華信評授予AA-等級。
旺旺友聯今晚於台北故宮以結合達文西蒙那麗莎傳奇不朽藝術畫作方式，歡慶公司成立50周年慶，並包場邀請同業及尊榮客戶一起度過50歲生日，在連續3年獲利表現亮麗後，旺旺友聯期望展現自信跨入下一個50年。
旺旺友聯於民國52年由菲律賓歸國華僑設立後，這50年來歷經輝煌騰達，也走過風雨震盪，旺旺友聯董事長洪吉雄表示，自96年旺旺集團入主勵精圖治，全面推動公司治理，採用專業經理人制後，近3年將體質與獲利能力大幅改善，繳出亮麗成績，旺旺友聯懷著感恩的心歡喜慶祝50周年。，
一件單純的欲將「華德福教育計畫」引進公館國小，
，因北市教育局祕而不宣，
，引發家長團體與教師團隊認為執行模式粗暴，
，引起反彈。昨上百名家長齊集校園，
，頭綁「反對私相授受」白布條靜坐，
，表達最深沉的抗議。
家長透露，
，教育局長丁亞雯去年就去看過在宜蘭的華德福系統教學，
，遲至今年五月中旬家長才輾轉得知消息。
公館國小校長李鍾慧五月初首度告知教職員，
，八月中開辦「華德福實驗班」；公館國小全體家長會成員是在五月中旬，舉辦兩場說明會時才得知訊息，學校重大事件竟最後得知，一群家長心中滿是「怒」，並喊出「拒絕教育局在公館國小為特權借殼招生」。
丁亞雯為「華德福教育實驗班在公館國小」一案，前天首度與校方行政、教師正反雙方、家長正反雙方在教育局開閉門會議，經二個多小時各說各話的會談後，丁決定「這是教育專業的決策，由局長與老師們會談後決定」，訊息傳開不少家長頓時火到極點。
上百名家長昨到校靜坐抗議，並頭綁白布書寫「反對私相授受」、「反對黑箱作業」，口號與大型布條寫著「家長教師大部分都反對，丁局長你急什麼」、「教育史上最大恥辱」。
部分家長指稱，官方為特定教育團體，借殼公館國小對外招生，把公館國小當成「二房東」？強行推動「一校兩制/治」對學校經營無疑雪上加霜。同時，任何重大政策，尤其是關乎下一代的教育政策，都要經過程序正義和溝通程序。教育局犯了「程序與做法失當」、「規畫失當」、「溝通失當」。
公館國小教師五月初接獲要引進華德福教育實驗後，曾進行意見調查連署，全校有約九成的老師要求暫緩實施，直到達成共識。
一位贊成華德福的家長表示，華德福教育與傳統教學制度不同，應讓家長有不同的教育選擇。
家長們抗議後開會決定，將成立公館國小家長自救會與教育局對話。，
新北市針對轄內280所國中小學的30幾萬學童新推出的每周有機餐政策，
，一開辦就接連碰到颱風攪局，
，讓承辦官員為「找菜」傷透腦筋；除了動員簽約6大通路商緊急調貨外，
，也準備CAS冷凍蔬菜備用應急，
，不讓有機蔬菜餐開天窗。
新北市農業局農牧科長劉淑芬表示，
，新開辦的學童有機餐1次要供應34.6公噸的有機蔬菜，
，占目前全台有機蔬菜總量的6成，
，蔬菜類又不能存貨久放，颱風前後的供應調度就變得格外重要。
她指出，有機蔬菜不能使用農藥及化學肥料，除了颱風期間的災損外，颱風過後也容易受到病蟲害影響；由於潭美、康芮和天兔等颱風接連攪局，嚴重影響產地有機蔬菜供應。
為了讓有機蔬菜供應無虞又不致因「趕工」而影響食用安全，農業局業務科室和果菜公司人員這陣子根本就沒有假日，隨時到各產地抽樣檢查並確認排定時間的供貨沒有問題。劉淑芬說，上次颱風過後，中南部契作農損失慘重，在各地調度之餘還動用了近2公噸的冷凍蔬菜應急。
可喜的是這項政策推動也引來「台商回流」！劉淑芬說，有位在大陸發展6年、專營無毒蔬菜的台商，1次返國獲知新北市在推學童有機餐，覺得很有意義通路又穩定，毅然決定在埔里故鄉開闢5分地經營有機蔬菜專區，加入契作行列。，
(中央社記者吳佳穎台北8日電)台新金強行推動彰銀台新銀合併案動作頻頻，
，財經官員證實，
，財政部今天已發文金管會，
，建請金管會調查彰銀違反內規，
，且內稽內控失效。
儘管財政部反對彰化銀行與台新銀行間的合併案，
，但台新金強行推動合併案；5日彰銀常董會再度討論成立合併研議專案小組，
，最後以2比1通過，
，並將由彰銀董事長陳淮舟出任專案小組召集人。
財經官員證實，今天財政部已發文給金融監督管理委員會，點名彰銀連續2次的常董會決議違反內規，違反董事長與經理部門的權責劃分，代表內稽內控已經失效，建請金管會調查。
對於台新金表示，財政部對於這樁合併案的協商大門一直緊閉。財經官員則透露，由於台新金有拜訪完財政部就自行解讀為「財政部已答應合併」的先例，讓財政部認為「不是溝通之道」，財部才因此更謹慎因應台新金所謂「協商」的要求。1020708
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日本職棒一年一度的兩聯盟交流戰，
，今天點燃戰火，
，經典賽英雄陽岱鋼效力的日本火腿鬥士隊，
，目前苦吞7連敗，
，在太平洋聯盟墊底，
，交流戰首役將遭遇在中央聯盟墊底的中日龍隊，
，兩隊都希望打響第一炮，
，透過接下來一個月的交流戰賽程能迎頭趕上。
為增加比賽話題，刺激球迷進場與收視率，日本職棒於2005年開辦中央聯盟與太平洋聯盟的交流戰，各隊將進行24場比賽，球員與球隊成績都列入整季計算，但交流戰戰績最佳的球隊可獲得5000萬日圓獎金（約1500萬台幣），另外還會選出MVP與兩名優秀選手。
過去8度交流戰，太平洋聯盟球隊占了上風，除了2009年，每年勝場都優於中央聯盟球隊，交流戰冠軍也幾乎都落入太平洋聯盟球隊手中，其中旅日好手陽耀勳效力的軟體銀行鷹隊是最大贏家，曾3度奪魁。
但太平洋聯盟球隊獨霸的局面，去年被中央聯盟的讀賣巨人隊打斷，巨人軍去年以17勝7敗的出色成績勇奪交流戰冠軍，更挾此氣勢攻下聯盟首位，並在「日本一」決賽擊敗火腿鬥士隊，搶回睽違2年的「日本一」王座。
交流戰冠軍過去只有3度稱霸「日本一」，但有2次發生在最近2年，分別是2011年的軟銀鷹隊與去年的巨人隊。
台灣選手目前只有陽岱鋼站穩一軍腳步，身為火腿隊的當家第一棒，表現攸關球隊進攻火力，他打擊率目前雖然只有0.265，不若去年出色，但他在交流戰開賽前的6場比賽繳出高達0.407打擊率，將帶著火熱手感前進交流戰，更希望帶動球隊打線，一掃開季迄今墊底陰霾。，
