2016年，
，人們對好老闆的定義產生巨大翻轉，
，員工希望領導者是一位合作者，
，能開拓他人思想，
，願意認同員工擁有個人生活。(圖取自Fotolia.com)
上世紀80年代，
，一個好老闆就是獨裁的制度制定者，
，也是新思想的唯一來源。但在2016年，
，人們對好老闆的定義產生巨大翻轉，
，員工希望領導者是一位合作者，
，能開拓他人思想，願意認同員工擁有個人生活。依循以下四個步驟，將使你成為備受喜愛的老闆喔！1.知道何時下班過去，管理者被要求最後一個下班，為下屬樹立典範，認為工作時間越長、生產力越高。但研究證明，一天工作時間在8小時左右，員工效率更高、更高興。2.結束不友善媽媽辦公室根據2015年一項研究調查，多數管理者仍普遍抱持男性優於女性的偏見，對需要育兒的媽媽們更是不友善。長期以來，男性工作者較容易獲得升遷，女性則不太愛表達意見，且認為自己不可能取得成功。要改變這種情況，必須從中階管理者做起，因為他們通常掌握誰能進入管理層的控制權。工商管理哈佛商學院教授羅賓伊利指出，在晉升決策中摒棄性別或種族歧視，能使員工更努力，更忠誠。3.做好事2015年最流行的管理名詞「集體影響力」帶給老闆們許多啟示。首先，讓公司為員工做些好事，這一定會提高士氣，進而提升獲利，最終受益者還是老闆。除了照顧員工，也應造福社會，《哈佛商業評論》指出：「一家公司允許賺錢，也要促進社會變革，這是他們理解集體影響力所需明白的第一件事情。」4.正確削減預算削減員工是最後的選擇，想辦法留下你的員工，可得到他們加倍的忠誠度。也不要削減看似微不足道的員工獎勵計劃，例如生日免費咖啡或蛋糕，那是保持員工愉悅的東西。如果沒有把員工看作是團隊的一部分，不願意投資他們，那忠誠度也沒了。(中時即時)
新聞來源，
世界各國產業已走向自動化，
，台灣也不例外朝向高精密機器人發展，
，先前只由動作指令搭配近接感測器來驅動機器人已不能滿足現場需求，
，因此紛加入視覺、力覺等檢測系統達到穩定、高精、安全等訴求。
攝陽企業也為此引進成立於1970年日本力量計測領導品牌UNIPULSE，
，其開發的0.01％高精度力量測量計LOAD CELL與0.03％轉矩測量計UTM搭配每秒4，
，000次取樣的指示控制器，
，不僅解決產業自動化所面臨的開發技術瓶頸，
，也大幅改善製造者生產線的品質管理系統，
，以確保終端使用者的使用年限與安全等問題。
日系UNIPULSE已獲得食品、汽車、建築、航空、鋼鐵、醫療、3C等產業導入與實績評價，
，台灣由於近年來大力推廣產業升級，各大廠商紛紛加入生產機器人手臂等領域，對力量的檢知與需求勢將大幅提高，對此，UNIPULSE不僅是提供產品，更強調有專業的人員提供關鍵技術的導入建議，以協助台灣各產業能加快及順利導入附力覺的高品質自動化系統。，
超級籃球聯賽季後賽第2輪第1戰今天在新莊體育館開打，
，富邦以76比68扳倒例行賽第1、挑戰5連霸的璞園，
，富邦總教練顏行書表示，
，這是爆冷，
，當然希望繼續爆下去。富邦例行賽戰績排在第5，
，在季後賽第1輪力克戰績第4的裕隆，
，第2輪碰上尋求5連霸的璞園，
，顏行書也直言，
，對手是實力堅強球隊。上半場富邦以31比38落後，
，顏行書表示，經中場休息調整，相當滿意防守強度改變。璞園第1輪輪空休兵，顏行書說，富邦經第1輪洗禮，比對手好調整。富邦陣中菜鳥楊興治2籃板8分、蕭順議6籃板6分、林孟學7籃板6分，對球隊勝利都有貢獻。不過，顏行書說，菜鳥太亢奮，有時在場上根本聽不見他在場下的指示，成為球賽無法預期的因素。蕭順議表示，大家都很想對戰璞園，也太想贏，還好有教練提醒不可能一步登天，一步步慢慢來。1050402(中央社)，
因中國與西歐銷售強勁，
，華為技術周三宣布其2015年全球智慧手機出貨成長44%，
，達到1.08億支。華為目前為全球第三大智慧手機廠。該公司宣布，
，旗下消費者事業集團（負責智慧手機與平板電腦業務）2015年營收大幅成長70%，
，為200億美元。華為上周曾表示，
，2015年合併營收可望成長35%。(時報資訊)，
，，
，
，
泰國皇家灌溉廳參訪無米樂社區，
，瞭解農村再生推動成果。（黃文博翻攝）
泰國農業部皇家灌溉廳研究發展處處長Mr. Pradab Kladkempetch等一行7人，
，今天下午在行政院農業委員會農田水利處、水土保持局陪同下，
，參訪台南市後壁區無米樂社區瞭解近年農村再生推動成果。水保局台南分局表示，
，本次泰國皇家灌溉廳研究發展處的參訪，
，屬於臺泰農業合作計畫項目之一，
，來台行程除了參觀台灣農田灌溉設施、水利防洪系統外，
，另因泰國與臺灣在農業發展的天然及氣候條件上有許多相似的地方，泰方人員也希望能藉此次參訪吸取臺灣農村再生的寶貴經驗。泰方首先於無米樂旅遊服務中心聽取簡報，無米樂社區黃正雄里長說明，無米樂社區是由菁寮、後廍、墨林3個里組成的典型農村，因為電影無米樂而漸漸受到關注，並自從100年通過農村再生以來，讓這典型的農村社區有了更多面向的發展。隨後泰方則至菁寮老街、藍染及茄芷工坊進行參觀，水保局台南分局指出，無米樂社區除了基礎農業的穩定發展外，透過農村再生的輔導，讓許多傳統手工藝如藍染、茄芷草編都融入新的技法和元素，老東西也因此有了新價值。水保局台南分局進一步指出，農村再生主要關注的面向包括生活、生產、生態及文化，自從無米樂參與農村再生計畫以來，除了進行當地基礎建設的改善外，更善用當地仍保存了許多傳統建物的優勢，配合產業活動的辦理、吸引更多人前來體驗農村，地產地銷當地農特產品，除此之外還包括生態農法的推廣，最終則是吸引更多的青年回到農村，泰方於參訪結束後對於無米樂社區的農村再生發展表示深具參考價值。(中時)，
為愛而跑！新竹縣竹東高中6位高三學生，
，去年9月開始投入「為愛而跑公益募款活動」行列，
，每人只要跑操場1圈，
，就由贊助者捐贈1元，
，一學期下來，
，共募得1萬4000多元，
，款項全數捐給罕見疾病基金會。學生們說，
，這是件有意義的事，
，「會繼續跑下去」。跑步募款活動是由竹東高中老師趙婉茹發起，她說，去年暑假，世界各地都在響應「冰桶挑戰」活動，體驗漸凍人症患者的感受，但是在校園內淋冰水相當麻煩，且擔心學生感冒，因此想以不同方式鼓勵學生關心弱勢、做公益。1學期 募1萬4000元「想一個既健康、又能幫助別人的公益方法」，趙婉茹說，起初只有簡單的構想，但沒有具體的募款方式，於是利用課堂時間向學生們提出「草案」，沒想到真的有幾位學生跑來加入，後來才一起討論出「我跑1圈、你捐1元」的方案。「若有10個贊助者，我跑1圈，就會募得10元」，學生們說，「為愛而跑」的贊助者，包括學校校長、教官、主任、老師與學生，只要贊助者愈多，每跑1圈能夠募集到愈多的善款。除了學校師生外，也有家長主動表示願意支持並響應捐款。高三生吳翊茹說，大家都利用放學時間留校跑步，有時跑得很累會想放棄，但只要想到多跑一圈，就能募得更多善款幫助弱勢，就會堅持下去，「接下來要募得更多善款，捐給更多弱勢團體」。很累 但會堅持下去全團唯一的男生吳祈攸則說，上學期為自己訂下目標，每周跑1次，每次一定會跑滿22圈，距離是5.5公里，「跑步能夠鍛鍊身體，還能募款幫助弱勢，相當有意義，會繼續跑下去」。校長徐文淞說，做公益方式非常多，過去曾有學生拿出書籍或是私人用品，用義賣方式籌得善款，再捐贈給弱勢團體。這次師生發揮創意，用非常健康方式募款，獲得全校師生熱烈回響，「我自己也是贊助者，很肯定他們的做法」。，
何超蓮近日被指介入柯震東與李毓芬的感情。（圖／達志影像、何超蓮IG）
澳門賭王千金何超蓮被港媒稱為「全城最漂亮千金」，
，在去年剛結束與歌手吳克群的戀情，
，近日又被傳出介入柯震東與李毓芬之間，
，是2人分手主因，
，對此她在受訪時矢口否認，
，昨（23日）她心情絲毫不受影響，
，與一對情侶友人出遊趴山，
，繼續樂當電燈泡。何超蓮外型亮眼，
，又加上身世顯赫，讓她始終不乏追求者，而她自2011年與歌手吳克群數度分合，拍拖了4年多才在去年底宣告分手，不過她近日卻被直擊與柯震東外出遊玩、舉止親暱，碰巧對方才剛與李毓芬分手，被外界懷疑是「小三」介入2人，才害他們分手收場，對此何超蓮否認，表示她來台北玩，柯震東只是善盡地主之誼，還強調自己現在是單身。而她昨日將「小三風波」甩至腦後，開心與一對情侶好友爬山出友，繼續樂當「電燈泡」，她在IG寫下：「覺得跟情侶去爬山很可憐。」，照片中她蹲在情侶面前遮著臉，畫面相當逗趣搞笑，粉絲見到便留言：「跟情侶爬山不可憐，是幫忙拍照才可憐！」，更有人笑虧何超蓮根本是顆「1000瓦的強力電燈泡！」(中時電子報)，
台中市民政局長蔡世寅表示，
，依符合台中市里鄰編組及區域調整自治條例第3條規定，
，台中市將增加18里。（盧金足攝）
台中市府市政會議今天（2日）提案討論「台中市里編組及調整作業內容」。民政局長蔡世寅表示，
，截至105年6月30日止，
，全市8區15里達4000戶以上，
，符合台中市里鄰編組及區域調整自治條例第3條規定，
，將增加18里。市府表示，
，依自治條例第8條規定，
，里之劃分、調整，由區公所擬定，報送民政局審查後，陳報市府轉送台中市議會審議通過後，由市府發布實施。蔡世寅指出，該案經市府審查後，將增加18里，包括北屯區新增景賢里、軍福里，西屯區新增國安里、市政里，南屯區新增豐安里、文學里，南區新增樹興里，大里區新增瑞和里、北湖里，豐原區新增新陽里、福陽里，烏日區新增美德里、璟德里，潭子區新增新寶里、新福里、新陽里、勝利里、甘水里等。副市長林陵三表示，該案依法整編，照案通過，送請台中市議會審議，也請民政局與市議員加強溝通、詳細說明，讓議案得以順利通過。(中時)，
夜路走多總會遇到鬼。46歲美籍男子馬哲漢，
，昨凌晨酒駕拒檢，
，與警方從市區騎車追逐20公里到文山區；正值農曆7月，
，員警默念請好兄弟幫忙抓壞人，
，果真在富德公墓將人攔下，
，馬哲漢竟仗人高馬大攻擊員警，
，警方開槍擊中他雙腿逮人。由於酒測值高達0.56，
，將依公共危險及妨害公務罪嫌究辦。
這名酒醉美籍男子馬哲漢，今年4月以工作簽證來台在北市某補習班教美語，空閒時間常到中正區羅斯福路的「左輪手槍」夜店喝酒。
美籍男師 拒檢狂飆
昨凌晨3時許，馬從「左輪手槍」喝完酒，騎車準備離去，碰巧與騎警車巡邏的南昌所員警吳文德和李治頡擦身而過，2員聞到他全身酒味，開警示燈追人。
不料，馬哲漢違規騎過羅斯福路與愛國東路口斑馬線，從羅斯福路往南行駛，至南海路口等紅燈時，2員以英文「PULL
OVER」（靠邊停）要求馬停車受檢，但馬置之不理，反而加速迴轉，騎車飛奔，與員警展開近20公里的飛車追逐。
甩不掉警 迴轉衝撞
追捕過程中，馬的背包掉落在金山南路上，李員停車撿起查看有無違禁品，吳員繼續由後追趕，雙方以7、80公里速度在街頭巷弄奔竄追逐。期間，馬多次左拐右彎或急煞迴轉，都甩不開吳員追捕，最後從信義區崇德街往山區急駛，直到崇德街、研究院路與木柵路5段3叉路口時，馬突然迴轉，撞向在後方的吳員，將吳員連人帶車撞倒。
吳員表示，附近就是富德公墓，入夜後人煙罕至，他心中默念請「好兄弟」幫忙抓壞人，但馬發狂般將他撞倒後，試圖騎車逃離，他趕緊衝上前把馬撲向路邊，雙方扭打一團。
強悍襲警 中彈就擒
他說，馬的身材明顯比他高大，他敵不過馬猛烈的攻擊，曾退到一旁以無線電呼叫支援，又被馬動手搶走無線電，他再拿出警棍揮擊反制，連警棍都打彎，馬卻毫無疼痛畏懼，繼續攻擊他，他被迫掏槍朝馬的下半身開1槍，子彈貫穿馬的右大腿再擦過左小腿，才讓馬癱倒在地。
馬中槍倒地仍作困獸之鬥，以路邊木棍扔擲員警，最後才被趕來員警聯手制伏送醫，目前仍戒護治療中。，
立法院今天三讀修正通過學校教職員退休條例第14條，
，軍公教第一次退休與第二次退休年資合併計算，
，受到年資採計最高標準35年規定。三讀條文規定，
，依本條例或其他法令退休、資遣或離職者，
，如再任學校教職員時，
，無須繳回已領的退休金、資遣給與或離職退費；其退休、資遣或離職前之任職年資，
，於重行退休時不予計算。中國國民黨立委顏寬恒登記發言表示，
，修正主因在於教育部先前所訂定的施行細則規定，
，已經領退休金的人如果再任公立學校教職員、再次辦理退休的時候，
，前後年資加起來最多只能採計35年的規定，被司法院釋字第730號解釋認定違背法律保留原則，宣告將在105年6月17日失效。顏寬恆說，行政部門有限時修法的壓力，為了合憲、合公教一致，讓第二次辦理退休的學校教職員年資兩次合計不得超過35年法制化，實在是不得已，在總統蔡英文宣告1年內將提出年金改革方案的同時，凸顯這次修法多此一舉，因為到時候又要大張旗鼓修法，希望新政府趁著年金改革機會，同時檢視這項限定前後退休年資不得高於35年的規定的合理性與公平性。教育部人事處科長呂易芝表示，修正重點就是，已經辦理退休、資遣、離職等公立學校教育人員、公務人員、政務人員、公營事業人員、民選首長及中華民國85年2月1日後轉任之軍職人員與其他公職人員，再任或轉任學校教職員，與前一次的年資合併計算而且不能超過最高採計年資35年限制。1050524(中央社)，
