高科技離職員工涉洩密時有所聞，
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，先前友達兩離職主管，
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，被控將友達商業機密移轉到大陸面板廠華星光電，
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，外界估友達損失上百億元，
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，引起產業界震撼。
近來國內面板人才大舉「西進」，
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，起源於奇美電電視事業部前總處長陳立宜出走中國，
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，去年協助中國TCL集團展開大規模挖角台灣面板研發人才計劃，
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，導致友達、奇美電等面板大廠共二百多人集體跳槽。
在友達上萬個專利中，
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，AMOLED（主動矩陣有機發光二極體）等技術是面板次世代最先進技術，
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，將面板的輕薄度達到「類紙化」程度，是最為機密的專利群項目。大陸TCL集團以年薪百萬美元代價，將友達兩名研發主管挖角到大陸。檢調懷疑兩名主管涉嫌將友達AMOLED、高穿透率及高對比度與高畫質產品技術等面板先進關鍵技術輸往大陸地區。
除了友達外，台積電也有類似案例。台積電前研發處資深處長梁孟松於離職後先到清大教書，但隨後就轉往台積電競爭對手三星贊助的韓國成均館大學任教，並於二○一一年擔任三星研發部門副總，台積電進而對梁孟松提起營業秘密損害賠償訴訟。
台積電強調，任何一家公司都不願意見到自家的商業機密被洩露，因為這是違反商業道德行為，且不只是洩密員工有問題，若是某公司是以獲得對手機密而進行挖角的話，這家公司的操守也有問題。
立委吳宜臻指出，企業員工將營業秘密帶到他國，造成公司損失動輒上億元，但這不單是金額損失，造成產業鏈損失達百億以上，造成國家產業競爭力降低。，